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领导干部切不可忽视学习
2018年04月08日

习近平总书记反复强调:“全党同志特别是各级领导干部要有本领不够的危机感,要有加强学习的紧迫感。”新的时代,社会发展突飞猛进,知识、思想、能力如果储备足、更新不快,不能与时俱进,仍然照搬原来的老经验、老模式,其管理能力将会大打折扣。领导干部只有不断加强学习,才能充实自身知识、增强管理能力、提升专业素质。

学习是人的第一需要,更是领导干部的头等需要。笔者认为不管领导干部有多忙,也应每天抽出一定时间读书学习。一定要把坚持学习、强化学习作为一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。坚持不懈的学习是发展所需、时代所需,是提高工作能力、业务技能的必经手段。理论上的成熟才能做到政治上的成熟和清醒,政治上不成熟干工作就是盲目的。

当前,四○四发展已步入第三次创新创业新征程。蓝图已绘就,号角已吹响,工作量、复杂程度、质量要求超出以往,工作压力可想而知。面对各种困难与挑战,领导干部不但要有必胜的决心与信心,更要有解决问题的能力与水平。其前提是必须学习,每天坚持不断的学习。紧密结合工作实际,要有挤劲、钻劲和韧劲,积极主动地向职工学习、从书本中学习,利用各种途径、琐碎时间加强学习,让自己在专业管理领域学的更多一些、更深一些,要求更严一些、更高一些,提高专业管理能力和思想境界。

只有坚持学习,不断地充实提高自己,才能在生活中做到情趣高雅;只有坚持学习,对待、处理工作问题才会想得周全、做得得体,才能更好地提高自身领导力,从而影响带动职工,推动各项工作有效开展。

近年来,随着四○四的持续发展,公司采用多种途径不断加大对领导干部的培训力度,近期又开展了中层干部学习贯彻党的十九大精神轮训,对培训工作提出更高的要求。参加培训的领导干部通过学习,深切感受到学习的重要性和实用性,并通过学习笔记总结学习心得。相信,在公司党委的引领下,领导干部学习之风必长久,这也必将进一步促进四○四的管理提升与百年伟业基石的永固。  (凯旋)


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